Iniciem els treballs per a la confecció d’un diccionari de competències en innovació

Tenir identificades les competències professionals vinculades als perfils d’innovació, disposar de mecanismes formatius i d’aprenentatge de suport al seu desenvolupament, i reconèixer el perfil innovador i l’acció innovadora als efectes de carrera professional són objectius que s’ha marcat la Generalitat de Catalunya, a través del Departament de Polítiques Digitals i Administració Pública.

Per a aconseguir-ho, -o si més no, per a donar un primer pas en aquesta direcció -, InnoGent ha impulsat conjuntament amb l’Escola d’Administració Pública de Catalunya i la Secretaria d’Administració i Funció Pública el projecte d’elaboració d’un diccionari de competències en innovació, enteses com la combinació de coneixements, habilitats i actituds en innovació que les persones despleguen en el procés de generació i implementació de noves idees per crear valor per a la societat mitjançant serveis i processos nous o millorats.Read More »

Incorporem sis noves pràctiques a la iNNOtECA

Hem  incorporat 6 noves pràctiques a la iNNOtECA, espai on podeu consultar les pràctiques implementades per l’administració de la Generalitat que han estat avaluades i valorades com a portadores d’elements innovadors en el marc de la nostra organització.

Les noves pràctiques estan vinculades, entre d’altres, a temes de transport, canvi climàtic o contaminació atmosfèrica. Per a cada pràctica hi trobareu una breu fitxa descriptiva del contingut central, els elements d’innovació, l’equip promotor i la categorització del tipus d’innovació.

La iNNOtECA, amb la voluntat de reconèixer l’esperit innovador del personal de l’administració de la Generalitat i de facilitar l’intercanvi de coneixement,  incorpora ja 116 pràctiques distribuïdes en cinc categories diferents (de productes en forma de béns, de productes en forma de serveis, d’organització i de procés, de difusió/comunicació i d’estratègia), i validades per professionals de la Secretaria d’Universitats i Recerca, en base a uns criteris metodològics que es poden consultar aquí.

 

Quinze noves pràctiques a la iNNOtECA en aquest primer trimestre de l’any

Aquest primer trimestre de l’any, s’han incorporat 15 noves pràctiques a la iNNOtECA, repositori de pràctiques i projectes innovadors dels diferents departaments de la Generalitat de Catalunya.

Són un seguit de noves pràctiques relacionades amb temes tant variats com l’habitatge, la seguretat, el cinema o la formació dels empleats públics entre d’altres. Són tota una mostra del paradigma de la millora continuada i la innovació que els equips professionals de la Generalitat tenen integrat en el seu funcionament.

Amb aquesta incorporació, la iNNOtECA passa a acollir 110 pràctiques, entre les actualment vigents i les històriques, que es recullen en els darrers llocs de cada categoria d’innovació. Tenen aquesta consideració de pràctiques històriques aquelles que varen ser innovadores en un moment determinat, però que han deixat de complir determinats criteris de les previsions metodològiques que ordenen el repositori, en concret aquells referents a la vigència actual de la pràctica o al temps transcorregut des de la seva implementació.

Us convidem a fer-hi un cop d’ull i treure’n el màxim profit.

Les jornades 10×10 càpsules d’innovació social arriben a la 6a edició, amb el repte de la diversitat cultural i la inclusió social

El divendres 16 de març va tenir lloc la sisena edició de les jornades 10×10 càpsules d’innovació social, organitzada un any més per SUMAR amb la col·laboració del departament de Treball, Afers Socials i Famílies, la Diputació de Girona, l’Obra Social La Caixa i la Taula d’Entitats del Tercer Sector Social de Catalunya.

La proposta d’enguany tenia un punt de partida molt concret: els atemptats del Barcelona i Cambrils del passat 17 d’agost i com es van viure aquests fets des de Ripoll, d’on eren els joves responsables dels atemptats.

Des de la incredulitat inicial, passant per una anàlisi acurada del què ha fallat respecte el model de convivència actual, des del Consorci de Benestar Social del Ripollès s’ha obert un debat sobre com normalitzar la diversitat cultural i la inclusió social, amb propostes concretes que van més enllà de la integració social, cultural o lingüística i que han d’intervenir molt més en el component psicològic i emocional de les persones. En aquest sentit, no podem parlar d’identitats concretes, sinó que hem d’introduir el concepte “d’identitat líquida”, com una extensió més del concepte social de Bauman. Tots els éssers humans som diferents i singulars i, per tant, cal donar un nou enfocament a la consideració de la diversitat i la seva adaptabilitat, en una societat cada cop més complexa i canviant.

Les jornades varen ser una bona ocasió per a conèixer el vídeo de sensibilització sobre el nou model de convivència inclusiva a Ripoll després dels atemptats del 17 d’agost, elaborat pel Consorci de Benestar Social del Ripollès.

Els parlaments de benvinguda del president de SUMAR i del secretari d’Afers Socials i Famílies, van incidir en la necessitat d’innovar davant els reptes socials que se’ns plantegen sobre la diversitat cultural, social, funcional, de gènere i sexual o la diversitat generacional, i com normalitzar la inclusió social d’aquesta diversitat.

Seguidament es van presentar les 10 iniciatives seleccionades pel jurat, format per persones representats de les entitats organitzadores, d’entre les més de 160 presentades, i seguint el format de les darreres edicions, la persona que presentava cada iniciatives disposava de 10 minuts per a concretar com s’havia gestat el projecte, quins eren els objectius que es volien assolir i quins eren els resultats a dia d’avui.

Podeu accedir a més informació sobre cada iniciativa, amb els links següents:

Apropa Cultura

Pagesos Solidaris

Cardedeu Coeduca

Why violence ? i Filma

Roots of Empathy

Servei Trànsit

Actuem!

Servei d’atenció a la diversitat

Referents

Educación para Compartir

Una vegada més, va ser una ocasió immillorable de conèixer de prop i donar difusió a la feina realitzada per entitats i institucions del nostre país en la resolució de reptes que tenim plantejats com a societat.

Teixint Idees, Connectant Persones, un procés innovador i participatiu per al disseny de la nova indumentària corporativa del personal de Ferrocarrils de la Generalitat

Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya (FGC), amb la col·laboració de l’empresa Eumo_DC, ha impulsat el projecte FGC Innovest amb l’objectiu de pensar quina i com ha de ser la indumentària corporativa del personal d’FGC.

Sota el lema Teixint Idees, Connectant Persones la iniciativa pretén redefinir la uniformitat de Ferrocarrils mitjançant un format innovador i col·laboratiu que involucra escoles (Elisava, LCI Barcelona, UPF, UVic UCC i Escola Frederic Mistral-Tècnic Eulàlia), empreses d’innovació (Eurecat), l’equip d’FGC i diferents usuaris de la uniformitat, i especialistes de diverses àrees d’expertesa en tendències i experiència d’usuari. Un conjunt dinàmic i multidisciplinar concebut per a potenciar la transferència de coneixements de manera transversal i útil.Read More »

Ideats i presentats sis projectes a la #IdeatóDadesObertes

Fa unes setmanes us informàvem en un post en aquest mateix bloc de la celebració de la  #IdeatóDadesObertes el divendres 7 i el dissabte 8 de juliol.

S’hi van idear i presentar sis projectes a partir de dades obertes, elaborats per una combinació de perfils professionals diversos, amb un treball en equip enriquidor i una qualitat molt alta.

Us adjuntem l’enllaç a la notícia publicada per la unitat impulsora, on hi trobareu informació referent al desenvolupament de la jornada i de les idees i equips guanyadors, així com els suports visuals de les ponències i micropresentacions que es varen dur a terme.

Enhorabona per la feina i pels resultats!

La Finestreta Única Empresarial opta a la millor pràctica dels premis europeus EPSA 2017

L’Oficina de Gestió Empresarial (OGE),  adscrita a la Secretaria General del Departament d’Empresa i Coneixement de la Generalitat de Catalunya, impulsa la Finestreta Única Empresarial per facilitar i oferir de forma integrada les gestions i els tràmits administratius que han de fer les empreses, els professionals i els autònoms que volen exercir qualsevol activitat econòmica a Catalunya, amb les diferents administracions públiques, tant l’estatal, l’autonòmica com la local.

La FUE és un projecte que implica nombrosos actors i que no hagués estat possible sense la participació i la implicació dels diferents Departaments de la Generalitat, les Diputacions, les entitats municipalistes, cadascun dels ajuntaments que han col·laborat i, especialment, del consorci Administració Oberta de Catalunya (AOC), que ha facilitat les solucions tecnològiques al món local.

La FUE  es troba entre els 34 projectes que han obtingut la Certificació de bona pràctica  de l’European Public Sector Award d’entre  les 145 sol·licituds rebudes. Tots els projectes  han estat sotmesos primer a una avaluació en línia per avaluadors externs i independents (15 avaluadors de 9 països europeus). Aquests 34 èxits públics excel·lents responen a les 3 categories de l’administració: europea/nacional, regional i supralocal/local, provinent de 19 països europeus i 3 institucions de la Unió Europea, i han trobat noves solucions per a una sèrie de reptes complexos com ara: la incertesa econòmica, el baix creixement econòmic, l’atur elevat, els nivells de migració sense precedents, la manca de confiança en el govern, la seguretat i el canvi climàtic, entre d’altres.

Premis Epsa

La següent fase consisteix en la visita de l’equip d’avaluació dels premis EPSA als diferents organismes que tenen projectes seleccionats com a Bona Pràctica, per tal de conèixer-los in situ i de primera mà.

EPSA és un espai d’aprenentatge europeu de transferència de coneixements sobre com les administracions públiques d’Europa poden innovar i al mateix temps augmentar la seva eficàcia i eficiència, sent exemples inspiradors per a la construcció de capacitats d’innovació en el sector públic.  Enviarà als seus experts per conèixer els projectes seleccionats i del resultat de les visites, a finals del mes de setembre, es coneixeran els nominats.

Els nominats seran convidats a fer una presentació de les seves millors pràctiques durant l’acte de tres dies  que tindrà lloc a Maastricht (NL) els propers dies 20 i 22 de novembre de 2017, on a part de fer les presentacions,  els nominats i els guanyadors de premis rebran els corresponents guardons.

Presentació de l’edició en català del Manual de Frascati a l’Escola d’Administració Pública de Catalunya

El proper divendres 23 de juny d’11:30  a 14:30h tindrà lloc a la sala d’actes de l’Escola d’Administració Pública de Catalunya la presentació de l’edició en català del Manual de Frascati.

El Manual de Frascati, que edita l’OCDE, constitueix un document tècnic de referència internacional. Conté els criteris fonamentals per a la mesura de les activitats de recerca i desenvolupament (R+D), que és la base de les estadístiques i els indicadors comparables internacionalment. També és una eina útil en política científica, que permet orientar l’estratègia de competitivitat cap on la dirigeixen els principals generadors de coneixement del món.Read More »

Sacsegem el sistema de contractació pública! T’hi apuntes? #IDEATÓDadesObertes

La Secretaria de Transparència i Govern Obert organitza una Ideató de Transparència amb dades obertes de contractació pública a Barcelona, per als propers dies 7 i 8 de juliol, en col·laboració amb la Fundació i2CAT, i en el marc del projecte europeu Open4Citizens.

Aquest acte consisteix en una dinàmica participativa on es plantegen escenaris de solució a reptes de la societat, i pretén mobilitzar diversos actors socials per cocrear eines digitals que utilitzin les dades obertes de la Generalitat.

L’objectiu de la ideató és definir serveis web i aplicacions que utilitzin les dades per apoderar la ciutadania envers una contractació pública legalment i èticament impecable, socialment responsable i econòmicament eficient.

Aquests elements seran els mòduls o funcionalitats del quadre de comandament de la contractació pública, un conjunt d’eines digitals, cocreades amb la col·laboració de tots els actors implicats, que la Secretaria de Transparència i Govern Obert vol posar a disposició de la ciutadania per contribuir a una millor contractació pública.

Ideaton és una experiència molt innovadora, que compta també amb el suport d’Innogent, grup interdisciplinari, col·laboratiu i interdepartamental format per professionals de l’Administració de la Generalitat de Catalunya, que té com a missió contribuir a promoure les condicions organitzatives i les pràctiques de gestió de persones que afavoreixin la innovació en l’activitat i funcionament de l’Administració, allà on i quan faci falta.

Trobaràs la informació de l’acte, que s’anirà completant a mesura que es vagi acostant, a l’enllaç següent: http://governobert.gencat.cat/ca/detalls/article/El-7-i-8-de-juliol-sacsegem-el-sistema-de-contractaciopublica-Thi-apuntes

Direcció General de Transparència, Dades Obertes i Qualitat Democràtica
Departament d’Afers i Relacions Institucionals i Exteriors i Transparència

El Tramitador d’Ajuts i Subvencions (TAIS) guanya un premi especial a l’edició d’enguany dels Premis Ortuño

El Tramitador d’Ajuts i Subvencions, TAIS, és l’aplicació corporativa de gestió integral del cicle de vida de  les subvencions, promoguda per la Direcció de Serveis del Departament de la Presidència.

Membres de l’equip de projecte TAIS el dia d’entrega dels premis Ortuño

En la tercera edició dels Premis Ortuño, els quals tenen la finalitat de reconèixer honoríficament les actuacions innovadores i de bones pràctiques que es duen a terme en les administracions públiques catalanes, el jurat va concedir un dels tres premis especials al projecte d’impuls d’aquesta pràctica.

TAIS forma part de la iNNOtECA des dels inicis d’aquesta, si bé la incorporació es fa efectuar aleshores sota el nom de Millora de la gestió de subvencions de la Generalitat, com a pràctica d’innovació en organització i procés.

Per a explicar-nos el contingut de la pràctica, els beneficis reportats i els orígens del projecte, parlem amb Rosa Puig Verdié, responsable de Gestió de Projectes de la Direcció de Serveis del Departament de la Presidència.

 

Pots explicar-nos en què consisteix TAIS?

El projecte TAIS (Tramitador d’Ajuts i Subvencions) ha creat un model que cobreix la gestió de  tots els aspectes relacionats amb el cicle de vida dels ajuts i subvencions, des de la concepció de les polítiques de subvencions fins a l’avaluació de la seva eficàcia. El conjunt del projecte, integrat per diferents peces o mòduls, contempla també altres aspectes rellevants, com poden ser la transparència, la interacció amb la ciutadania i la detecció i gestió del frau.

Read More »